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Blog de Mistral 10 Punt.Legal

Extincion de la relacion laboral indemnizada

Extincion de la relacion laboral indemnizada

​Extincion de la relacion laboral indemnizada y solicitada por el trabajador en base al art. 50 del estatuto de los trabajadores por incumplimientos del empresario. El artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores recoge dos causas específicas que se consideran graves...

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Que se considera ACOSO LABORAL “MOBBING”

Que se considera ACOSO LABORAL “MOBBING”

Que se considera ACOSO LABORAL “MOBBING” El Tribunal Constitucional considera que existe acoso laboral cuando se haya  vulnerado el derecho a la integridad moral de un trabajador. Para ello debe apreciarse la existencia de acoso moral y deben acreditarse que existen...

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Que es un ERE y un ERTE para un trabajador

Que es un ERE y un ERTE para un trabajador

Que es un ERE y un ERTE para un trabajador ERE es la abreviatura de Expediente Regulación de Empleo, en Cataluña denominado ERO por ser un “Expedient de Regulacio de Ocupacio”. Mientras que ERTE es la abreviatura de Expediente de Regulación Temporal de Empleo.   ...

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ASPECTOS A CONSIDERAR EN LA EXCEDENCIA VOLUNTARIA

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ASPECTOS A CONSIDERAR EN LA EXCEDENCIA VOLUNTARIA La regulación de las excedencias aparece configurada en el Estatuto de los Trabajadores, en su artículo 46. La normativa vigente reconoce y distingue diversos tipos de excedencias, todos ellos relacionados en el ámbito...

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Acudir a eventos fuera de la jornada de trabajo

Acudir a eventos fuera de la jornada de trabajo

Acudir a eventos fuera de la jornada de trabajo es considerado tiempo efectivo de trabajo. Ya existe jurisprudencia consolidada en este sentido, hay que recordar la STS/4ª de 20 junio 2017 (Rec. 170/2016), razona en su sentencia el TS, “en su concepción...

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Compensación y absorción de salarios ¿Que es ?

Compensación y absorción de salarios ¿Que es ?

¿Compensación y absorción de salarios que es y qué se puede hacer y no respecto al mismo? A modo de resumen inicial, podemos concretar diciendo que la absorción y compensación de salarios son medidas que de forma voluntaria puede tomar la empresa para neutralizar los...

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La figura del perito judicial en un tribunal de justicia

La figura del perito judicial en un tribunal de justicia

Cuando hablamos del perito judicial ¿sabemos a qué nos referimos? Este profesional es el encargado de elaborar el informe judicial, tras realizar un exhaustivo peritaje del conocimiento de su materia dentro de una investigación que forma parte de un proceso judicial....

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